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教师教学发展中心
[成都大学人事处]  [手机版本]  [扫描分享]  发布时间:2015年1月8日
  查看:3257
  来源:

一、科级管理岗位

1.协助处领导做好教师教学发展中心规划,做好中心的计划总结。

2.协助处领导做好教师发展研究。

3.协助处领导做好教师教学发展中心制度建设,起草有关文件。

4.协助处领导编制师资队伍培养方案,并具体组织实施。

5.协助处领导做好国际合作交流平台建设方案,并具体组织实施。

6.协助处领导做好教师教育发展研究项目方案,并具体组织实施。

7.协助处领导进行国内外高校的考察调研、合作洽谈工作。

8.协助处领导做好与学校处内处外相关部门的协调衔接工作。

9.完成领导交办的其他工作。

 

二、师资培训国际合作平台管理岗

1.协助做好教师国际合作交流项目的实施方案、课程设置,具体负责与国外合作高校的接洽工作。

2.做好选送教师去国外进修、短期考察、访问等具体事务工作。

3.负责青年教师培养、考核及管理的具体工作。

4.具体做好校内教师培训和学校外派教师的组织管理工作。

5.协助做好教师教育发展研究项目的组织管理。

6.协助做好师资培训研究。

7.具体做好教师教学发展中心网络建设及相关宣传工作。

8.做好教师发展立卷归档工作。

9.完成处科领导交办的其他工作。


 

联系电话:84616042  办公地点:行政楼219 

 


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